HR Staff

Hokian Gita Tea · 📍 Lubuklinggau, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 2.000.000 – Rp 4.000.000 per month
Hokian Gita Tea adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan penjualan teh. Kami sedang mencari seorang HR Staff yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. HR Staff akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan berjalan dengan baik dan karyawan kami senang dan produktif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merekrut dan menyaring kandidat untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Mengelola proses rekrutmen dan onboarding untuk karyawan baru.,Membuat dan mengelola jadwal pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk penilaian kinerja dan penanganan masalah.,Membantu dalam pengelolaan kehadiran dan absensi karyawan.,Membuat dan mengelola dokumen HR, termasuk kontrak kerja dan kebijakan perusahaan.,Mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan.,Berkerja sama dengan manajemen untuk memastikan kepuasan karyawan dan produktivitas perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1/S2 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang HR atau sumber daya manusia.,Memahami dan menguasai peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.,Pengalaman menggunakan sistem HRIS atau perangkat lunak sumber daya manusia.,Pengalaman dalam mengelola tim atau departemen HR.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris.Kemampuan menggunakan Microsoft Office (WordExcelPowerPoint).Kemampuan menggunakan sistem HRIS atau perangkat lunak sumber daya manusia.Kemampuan dalam mengelola data dan membuat laporan.Kemampuan dalam mengelola hubungan dengan karyawan dan manajemen.Kemampuan dalam mengelola proses rekrutmen dan onboarding.Kemampuan dalam mengelola jadwal pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan dalam mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait